萍鄉(xiāng)鐵通合作單位中通文博公司招聘工作人員公告

因工作需要，萍鄉(xiāng)鐵通合作單位中通文博公司委托萍鄉(xiāng)市同源人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘聘用制工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

以黨的十九大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則，尊重人才，選拔人才，嚴(yán)格程序，確保招聘工作依法、依規(guī)開展。

二、招聘崗位

崗位一：客戶經(jīng)理5名

崗位要求：

1、年齡：35歲以下

2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限

3、形象氣質(zhì)佳、責(zé)任心強(qiáng)、積極進(jìn)取、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。有營(yíng)銷服務(wù)類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4、薪酬：4500-5500元/月，基本工資+績(jī)效+五險(xiǎn)

5、工作范圍：區(qū)縣4名、蓮花1名

崗位職責(zé)：

1、在集團(tuán)客戶主管指導(dǎo)和管理下，負(fù)責(zé)對(duì)本人所管轄范圍內(nèi)集團(tuán)客戶的營(yíng)銷服務(wù)方針、政策，提供日常服務(wù)工作。

2、負(fù)責(zé)所管轄集團(tuán)的發(fā)展和維系工作，定期走訪或電訪所負(fù)責(zé)的重要集團(tuán)客戶，做好與其重要客戶的溝通和需求協(xié)調(diào)。

3、收集、挖掘所管轄集團(tuán)的信息與市場(chǎng)需求，特別是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和集團(tuán)異動(dòng)信息，并將信息及時(shí)反饋給集團(tuán)客戶主管和產(chǎn)品經(jīng)理，并做好對(duì)集團(tuán)客戶的反饋和回復(fù)工作。

4、在市公司項(xiàng)目經(jīng)理和相關(guān)產(chǎn)品支持人員協(xié)助下負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)客戶進(jìn)行新業(yè)務(wù)推廣和演示工作。

5、協(xié)助市分公司項(xiàng)目經(jīng)理和相關(guān)技術(shù)人員完成本地集團(tuán)客戶營(yíng)銷方案。

崗位二：電話經(jīng)理11名

崗位要求：

1、年齡：35歲以下

2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限

3、形象氣質(zhì)佳、責(zé)任心強(qiáng)、積極進(jìn)取、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。有營(yíng)銷服務(wù)類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4、薪酬：3500-4500元/月，基本工資+績(jī)效+五險(xiǎn)

5、工作范圍：市區(qū)

崗位職責(zé)：

1、電話經(jīng)理需要梳理良好的心態(tài)，以積極熱情的態(tài)度堅(jiān)定的信心去投入工作，要有良好的敬業(yè)精神。

2、負(fù)責(zé)公司分配客戶資源通過網(wǎng)絡(luò)和電話進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展。

3、負(fù)責(zé)公司所分配的客戶進(jìn)行及時(shí)回訪跟進(jìn)并及時(shí)將客戶信息錄入系統(tǒng)。

4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)意向客戶及存量客戶的日常維系工作。

崗位三：交維服務(wù)經(jīng)理3名

崗位要求：

1、年齡：40歲以下

    2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，通信工程、計(jì)算機(jī)軟件等相關(guān)專業(yè)

3、形象氣質(zhì)佳、責(zé)任心強(qiáng)、積極進(jìn)取、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。有項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)服務(wù)類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4、薪酬： 4000-5000元/月，基本工資+績(jī)效+五險(xiǎn)

6、工作范圍：區(qū)縣2名、蓮花1名

崗位職責(zé)：

1、配合交付經(jīng)理ICT項(xiàng)目交付工作，制定詳細(xì)的項(xiàng)目實(shí)施方案及施工進(jìn)度計(jì)劃，制定并組織項(xiàng)目過程控制，保證項(xiàng)目成本、質(zhì)量、進(jìn)度，保證項(xiàng)目驗(yàn)收，落實(shí)項(xiàng)目實(shí)施過程中的風(fēng)險(xiǎn)管理與變更控制。

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日?qǐng)?bào)、周報(bào)及其他報(bào)表上報(bào)，落實(shí)項(xiàng)目總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)積累推廣。

3、負(fù)責(zé)開展具體項(xiàng)目的全流程管理，做好ICT項(xiàng)目的售中實(shí)施、培訓(xùn)、驗(yàn)收、售后維護(hù)、項(xiàng)目后評(píng)估等工作。

4、在項(xiàng)目交付工作中挖掘商機(jī)、維系客情。

5、對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付及時(shí)率、交付質(zhì)量、客戶滿意度負(fù)責(zé)。

崗位晉升通道:

滿足中國(guó)移動(dòng)招聘條件將推薦參與到江西移動(dòng)、江西鐵通社會(huì)招聘范疇，通過相關(guān)測(cè)評(píng)特別優(yōu)秀者可優(yōu)先推薦與移動(dòng)、鐵通公司簽訂合同。

三、招聘程序和方法

（一）組織報(bào)名

采用自愿報(bào)名的方式，符合條件的人員，填寫報(bào)名表，到指定地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名人需提供本人身份證原件、戶口簿、畢業(yè)證原件、個(gè)人簡(jiǎn)歷等符合崗位需求的其他證明材料原件與復(fù)印件1份，本人近期免冠一寸彩色照片3張。

1.報(bào)名時(shí)間：2022年1月19日-2022年1月27日（工作日上班時(shí)間）

2.報(bào)名地址：萍鄉(xiāng)市人力資源市場(chǎng)（原東方賓館三棟二樓）停車場(chǎng)，報(bào)名電話：0799-6234009。

（二）資格審查

萍鄉(xiāng)市同源人力資源有限公司對(duì)應(yīng)聘對(duì)象的相關(guān)信息進(jìn)行審查，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘對(duì)象不符合應(yīng)聘資格條件或有不能應(yīng)聘的情形，將取消應(yīng)聘對(duì)象的報(bào)名資格并通知其本人。

（三）考試

本次公開招聘考試采取筆試+面試方式進(jìn)行。筆試和面試均采用百分制，報(bào)考人員與招聘計(jì)劃人數(shù)之比為3:1以上（含等額）方能進(jìn)行面試，比例達(dá)不到3:1時(shí)，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究討論，減少招聘人數(shù)或取消該次招聘。

1.筆試

筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試

面試方法為結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘對(duì)象的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析解決實(shí)際問題的能力等。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢和政審

面試結(jié)束后，按照筆試（40%）、面試（60%）各占比例將筆試面試成績(jī)相加，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定入闈體檢和政審環(huán)節(jié)人員（如遇最后一名總成績(jī)并列者則以面試成績(jī)排名在前者優(yōu)先）。

1.體檢

萍鄉(xiāng)市同源人力資源有限公司根據(jù)總成績(jī)按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，通知其本人在指定醫(yī)院集中體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2.政審考察

考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況。由當(dāng)?shù)卮濉⒔值擂k事處或公安派出所出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明。發(fā)現(xiàn)有違法亂紀(jì)、道德敗壞或不能聘用的情況的，取消其受聘資格。

（五）公示

政審合格的人員，確定為擬聘用人選，在微信公眾號(hào)公示。公示期間，對(duì)受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格的，不予聘用；對(duì)一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

四、人員錄用

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)各環(huán)節(jié)考察情況綜合考慮，擇優(yōu)確定試用人員，要求試用人員在半個(gè)月內(nèi)入職，試用期為1個(gè)月，用工和績(jī)效管理均由中移鐵通萍鄉(xiāng)分公司負(fù)責(zé)。

五、正式聘用和有關(guān)待遇

試用合格后與萍鄉(xiāng)鐵通合作單位中通文博公司簽訂勞動(dòng)合同，每年由用工單位進(jìn)行年度考核，考核不合格的，由用工單位提出取消聘用意見。

六、投訴電話：0799-6234009/15207997818(微信同號(hào))，招聘公告由萍鄉(xiāng)鐵通合作單位中通文博公司負(fù)責(zé)解釋，此次招考工作全權(quán)委托萍鄉(xiāng)市同源人力資源有限公司負(fù)責(zé)。

萍鄉(xiāng)鐵通合作單位中通文博公司

萍鄉(xiāng)市同源人力資源有限公司

2022年1月19日