【招聘】伯樂智能裝備股份有限公司招聘簡章

公司簡介

一、質量管理/測試主管（QA/QC主管）  3名

要求：高技以上學歷，25-35周歲，機電、機械、電氣及自動化等相關工作經驗。

崗位職責：

1、工序產品檢驗、質量相關制度、標準、工藝執行監督，量檢具及檢測設備的維護保養，不合格品處置判定及跟進；

2、來料跟蹤、產品品質檢驗及記錄、反饋；

3、相關質量問題調查、反饋與處理。

待遇：6000-10000元/月

二、品保專員  5名

要求：大專以上學歷，25-35周歲，機電、機械、電氣及自動化等相關工作經驗。

崗位職責：

1、工序產品檢驗、質量相關制度、標準、工藝執行監督，量檢具及檢測設備的維護保養，不合格品處置判定及跟進；

2、來料跟蹤、產品品質檢驗及記錄、反饋；

3、相關質量問題調查、反饋與處理。

待遇：4000-6000元/月

三、生產主管/督導/組長（噴塑組組長）  1名

要求：高技以上學歷，25-40周歲，有機械制造類噴塑從業經驗三年以上。

崗位職責：

1、安排噴塑車間生產計劃；
2、負責產品前處理，指導員工掛鉤、噴粉過程；
3、生產過程中異常處理；
4、負責噴涂設備的調試及保養；
5、熟練掌握噴塑工藝的技術要求和生產過程的質量控制要求。

任職資格：

1、具備3年以上噴涂工作經驗；
2、溝通協調能力強，具有團隊合作精神，服從上級領導的工作安排。

待遇：5000-8000元/月

四、加工中心熟練工  8名

要求：男性，35歲以下，中專及以上學歷，機械或數控類專業。

崗位職責：

1、獨立操作數控車床，根據圖紙編程，根據材料選擇合適的刀具和工藝獨立完成零件的加工;

2、排除數控車床使用過程中的各種故障，對車床進行日常維護和保養；

3、能根據圖紙要求調試車床、會處理簡單的故障；

4、踏實肯干，勤奮努力 ，有較強責任心。

待遇：3000-5000元/月，計件制（計件工資約5000-8000元/月）

五、銑工  3名

要求：中技以上學歷，45歲以下。

崗位要求：有龍門銑操作經驗。

待遇：3000-5000元/月，計件制（計件工資約4000-8000元/月）

六、裝配工、裝配電工    數名

要求：中技以上學歷，25-45周歲，男性，機電、機械、電氣及自動化、工業工程類、數控、模具設計與制造等相關業優先。

待遇：3000--5000元/月

七、焊工  4名

要求：男性，中技以上學歷，25-45周歲，能獨立操作氬弧焊、二保焊等，吃苦耐勞，服從工作安排，有焊工證優先。

待遇：4000-6000元/月，計件制（計件工資約5000-8000元/月）

八、倉庫管理員  2名

要求：年齡25-35歲，高中以上學歷，有一年以上倉庫相關工作經驗。

待遇：3000-3200元/月

九、刀具管理員    1名

要求：年齡25-35歲，高中以上學歷，有一年的相關工作經驗。

崗位職責：

1、管理車間刀具庫；

2、能看懂機械加工圖紙，熟悉各類數控刀具，調試數控刀具；

2、對刀具庫內的物品做好妥善保管，保養好數控刀具。

待遇：3000-5000元/月

員工福利：    

1、 工作時間：8：00-16:30  周末雙休；

2、 工資結構：底薪+崗位工資+績效工資+工齡獎+高溫補貼等；

3、 工齡獎：與入職年限成正比增長，最高可達200元；

4、 休假福利：年休假5-15天、帶薪病假、法定節日按法定休假日期休假；

5、 入職交五險、轉正期3-6個月，轉正后交納公積金；

5、 免費工作餐；

6、 免費住宿（水電費自付）；

7、 員工生日禮金、節日關懷、年底13薪；

8、各項員工培訓和晉升空間。