2022年上栗縣文廣新旅局公開招聘合同制工作人員公告

2022年上栗縣文廣新旅局公開招聘

合同制工作人員公告

 根據工作需要，依據縣人事工作領導小組有關文件精神要求，現委托萍鄉市永安人力資源有限公司面向社會公開招聘合同制工作人員6名，現將有關事項公告如下：

       一、招聘計劃

       此次招聘合同制工作人員6名（具體招聘的職位、招聘人數及相關條件詳見《2022年上栗縣文廣新旅局公開招聘合同制工作人員計劃表》）。

        二、招聘原則

       公開、平等、競爭、擇優。

        三、報考條件

       1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；

        2.具有良好的品行和職業道德；

      3.適應招聘崗位要求的身體條件；

       4.具備招聘崗位所需的專業及其他條件（詳見附件《2022年上栗縣文廣新旅局公開招聘合同制工作人員計劃表》）；

       5.本次招考報名截止日前未取得畢業證、學位證的應屆畢業生可憑加蓋畢業院校就業推薦表、學校證明或學信網證明截圖及崗位要求的其他相關材料報名、參加資格審查；

       有下列情形之一的人員，不得報名：

       1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

       2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人；

       3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

       4.其他法律、法規規定的不符合報考條件的人員。

       四、報名時間、方式及資格審查

       1.報名時間：2022年6月21日至2022年6月28日。

       2.報名方式：本次公開招聘采用現場報名與網絡報名方式進行。

       現場報名：應聘者本人，持身份證、戶口本、學歷證明等相關證件原件及復印件，到萍鄉市永安人力資源有限公司（上栗縣人力資源市場一樓大廳）填寫報名登記表進行現場報名。

       網絡報名：登陸贛湘人才招聘網：www.rc0799.cn，找到企業（萍鄉市永安人力資源有限公司）直接投遞簡歷報名。并提交報名登記表、個人身份證、戶口本、學歷證明等相關證件復印件發送至514628352@qq.com郵箱，在工作日進行電話確認。

       聯系電話：18879996698、0799-3669691

       3.資格審查

       資格審查時間、地點：另行通知

       資格審查時應提供的材料：

      （1）身份證、戶口簿、畢業證、專業資格證書等有效證件原件及復印件各一份；

      （2）近期2寸免冠彩色藍底證件照片2張；

     （3）應屆畢業尚未取得畢業證的，需提供教育部學籍在線驗證報告。

      注：資格審查貫穿整個招聘過程，凡弄虛作假與引進條件不符的，一經查實，取消考試及錄取資格。

       五、考試

       本次考試采取筆試和面試相結合的方式，報考人員與招聘計劃人數之比為3∶1以上（含等額）方能進行考試，如達不到此比例則按報名實際人數進行筆試面試。筆試時間、地點以準考證為準。

      總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，并四舍五入保留小數點后兩位。

       1.筆試

      筆試內容為綜合知識，滿分為100分。（文字綜合崗位需進行寫作能力測試，占筆試成績的40%）。報考者需持本人有效身份證件和準考證參加筆試。

       2.面試

       面試方法為結構化面試，主要考察應聘對象的邏輯思維、組織協調、語言表達、臨場應變、分析解決實際問題的能力等（講解員崗位需進行基本素質測評“現場解說”）。入闈面試人員按招聘人數2:1的比例根據筆試成績，從高分到低分確定，最后一名筆試成績并列者一同進入面試。面試人數如未達到規定比例，將核減崗位招錄人數。面試具體時間、地點另行通知。

       六、體檢、政審及公示

      （一）體檢。根據總成績從高分到低分，按照招聘名額1:1進入體檢，如總分相同則以面試成績高者優先。體檢標準按照《公務員錄用體檢特殊標準》（人社部發〔2010〕82號）及相關政策規定執行。體檢費自理。出現體檢不合格或自動放棄等情況(未按規定時間到達指定地點參加體檢的，視為自動放棄)，不予錄用。

      （二）政審。體檢結束后，組織體檢合格的考生進行政審。重點考察體檢合格者的思想政治表現、道德品質、遵紀守法等情況，并由當地村（社區）和戶籍轄區派出所出具現實表現證明。如出現政審不合格或放棄政審的，不予錄用。

      （三）公示。體檢、政審合格的人員，確定為擬聘用人員，在萍鄉市永安人力資源有限公司（公眾號）公示7個工作日。公示期間，對受到投訴且經查實不符合應聘資格的，不予聘用；對一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用；公示期間對擬聘用人員無異議的，擬聘用人員進入試用期。

       七、工資及待遇

       此次招聘合同制工作人員試用期三個月，試用期工資為1700元/月。試用合格后與萍鄉市永安人力資源有限公司簽訂勞務派遣合同，薪資待遇約5萬元/年（含四險一金單位繳納部分），社保個人繳納部分由個人承擔。

       八、紀律與監督

       此次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，主動接受社會各界的廣泛監督，確保招聘工作公開、透明。

       九、其他

       報考人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責，若有虛假，一經查實，取消其聘用資格并自行承擔相關法律責任。

       監督電話：0799-3661231

       萍鄉市永安人力資源有限公司對本方案擁有最終解釋權。

附件：1.2022年上栗縣文廣新旅局公開招聘合同制工作人員計劃表

           2.2022年上栗縣文廣新旅局招聘合同制工作人員報名登記表

萍鄉市永安人力資源有限公司

2022年6月21日

來源：縣文廣新旅局